Projekt DYNAMO

Proces změny kultury v klubech je náročný. Je důležité mít odvahu a zkusit to.
— Mgr. Bc. Jan Procházka

Pokračování rozhovoru s ředitelem a mentálním koučem společnosti Sport Lead, Mgr. Bc. Janem Procházkou, nad projektem, který již druhým rokem realizují v HC Dynamo Pardubice.

V rozhovoru se dozvíte, proč je důležité vzdělávání trenérů v oblasti psychologie, komunikace a leadershipu:

O důležitosti práce na sobě:

"Abyste se stal lepším trenérem, musíte se stát lepším člověkem. A abyste se stal lepším člověkem, musíte porozumět sám sobě a uvědomit si, kde jsou vaše nedostatky a silné stránky.“

  • O práci s emocemi:

    "Těžko může trenér chtít po hráči, aby ovládal své emoce, pokud je trenér sám neovládá.“

  • O komunikaci s hráči:

    "Naší snahou je učit trenéry, jak lépe pracovat s negativními emocemi a zvládat stres, což vede ke zlepšení jejich vztahů s hráči.“

O partnerství mezi trenérem, hráčem a rodičem:

"Všichni bychom měli mít jeden zájem – dobro dítěte. Pokud si to uvědomíme, zjistíme, že nejsme soupeři, ale partneři.“

Poslechněte si rozhovor o projektu osobnostního rozvoje trenérů mládeže. Zjistíte, jak takové změny pozitivně ovlivňují nejen hráče, ale i celé klubové prostředí.

👉 Máte pocit, že by podobný projekt prospěl i ve vašem klubu? Pojďme o tom společně přemýšlet!

Mého hosta najdete zde:

Previous
Previous

Ing. David Klouček, DiS

Next
Next

Luděk Bukač